Logo GenDocs.ru


Поиск по сайту:  


Безопасность жизнедеятельности - файл 1.doc


Безопасность жизнедеятельности
скачать (1868.5 kb.)

Доступные файлы (1):

1.doc1869kb.16.11.2011 04:00скачать

содержание

1.doc

  1   2   3
Реклама MarketGid:
Вопросы к экзамену по БЖД

1. Общие вопросы охраны труда. Основные термины и определения.

  1. Правовая основа охраны труда. Законодательные акты.

  2. Правовая основа охраны труда. Нормативно-техническая документация по охране

труда.

  1. Ответственность за нарушения правил по охране труда.

  2. Обучение работающих безопасности труда. Виды инструктажей.

  3. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.

  4. Производственная санитария. Вредные вещества.

  5. Нормирование содержания вредных веществ в воздухе рабочей зоны. Предельно-

допустимая концентрация вредных веществ. Классы опасности вредных веществ.

  1. Факторы, определяющие действие вредных веществ на организм человека.

  2. Методы контроля содержания вредных веществ в воздухе рабочей зоны.

  3. Микроклимат производственных помещений. Терморегуляция организма.

  4. Нормирование параметров микроклимата.

  5. Естественная вентиляция. Преимущества и недостатки.

  6. Механическая вентиляция. Преимущества и недостатки.

  7. Приточно-вытяжная общеобменная вентиляция.

  8. Вентиляторы. Виды. Принцип работы.

  9. Шум. Виды шумов. Характеристика шума.

  10. Вибрация. Виды вибраций. Параметры вибрации.

  11. Методы защиты от шума и вибрации.

  12. Освещение. Показатели освещения. Естественное освещение.

  13. Искусственное освещение. Лампы накаливания и газоразрядные лампы. Преимущества и недостатки.

  1. Электробезопаность. Действие электрического тока на организм человека.

  2. Виды поражения электрическим током.

  3. Факторы, влияющие на исход поражения электрическим током: род и величина

тока; время прохождения тока.

25. Факторы, влияющие на исход поражения электрическим током: путь тока в теле

человека; частота тока; сопротивление тела человека.

  1. Явления при растекании тока в земле.

  2. Шаговое напряжение.

  3. Напряжение прикосновения.

  4. Опасность прикосновения в электрических сетях (общий случай).

  5. Опасность прикосновения в электрических сетях до 1000 В с изолированной и

заземленной нейтралью.

  1. Классификация помещений по степени опасности поражения электрическим током.

  2. Защита от поражения электрическим током. Защитное заземление.

  3. Защита от поражения электрическим током. Зануление.

  4. Защита от поражения электрическим током. Защитное отключение.

  5. Защита от поражения электрическим током. Малое напряжение. Ремонт под

напряжением. Предупредительная сигнализация.

  1. Электротехнические средства защиты.

  2. Расследование несчастных случаев на производстве.

1. Общие вопросы охраны труда. Основные термины и определения.


Охрана труда (ОТ) – это сов-ть законодательных актов и соответствующих им социально–экономических, технических, гигиенических и организационных мероприятий, обеспечивающих безопасность сохранности здоровья и работоспособность человека в процессе труда.

Производственная деятельность – это совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительства, оказания различных видов услуг.

Условия труда – это совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающий влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда.

Вредный производственный фактор – это фактор среды и трудового процесса, воздействие которого на работника может привести к его профессиональному заболеванию.

Опасный производственный фактор – это производственный фактор, воздействие которого на работника приводит к травме.

Безопасные условия труда – это условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и опасных производственных факторов исключено, либо либо уровни их воздействия не превышают установленных.

ОТ=ТБ+ПС+ПБ; ПС – произв. санитария; ПБ – пожарная безопасность.

Техника безопасности (ТБ) – система организационно- технических мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных производственных факторов.

ПС - система организационно- технических мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих вредных производственных факторов.

ПБ - система организационно- технических мероприятий и средств, предотвращающих взрывы и пожары на производстве.

Рабочее место – это все места, где работник должен находится, или куда ему необходимо следовать, в связи с его работой и которая прямо или косвенно находится под контролем работодателя.

Средства индивидуальной или коллективной защиты работников – это технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

Работник – это физическое лицо, вступающее в трудовые отношения с работодателем.

Работодатель – это физическое или юридическое лицо, вступающее в трудовые отношения с работником.

Трудовые отношения – это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинение работника правилам внутреннего трудового распорядка, при обеспечении работодателем условий, предусмотренных трудовым законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором.


^ 2. Правовая основа охраны труда. Законодательные акты.


Законодательство об охране труда – устанавливает правовые основы регулирования отношений в области охраны труда между работниками, работодателями, гос. органами, органами местного самоуправления, общественными организациями, обеспечивающих реализацию государственной политики в области охраны труда и направлено на создание условий труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников.

Все работы по охране труда проводятся на основании законодательных актов и нормативно-технической документации.

Законодательные акты по охране труда

  1. Конституция РФ от 12 декабря 1993г.

  2. Трудовой кодекс от 30,12,01

  3. Федеральный закон от 17.07.1999 № 181 «Об основах охраны труда в РФ»

  4. Федеральный закон от 24.07.1998 №125 « Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»

  5. Федеральный закон от 21.07.1997 № 116 «О промышленной безопасности опасных производственных факторов»

  6. Федеральный закон от 8.08.01 «О лицензировании отдельных видов деятельности»

  7. Федеральный закон от 30.03.99 № 52 «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»

  8. Федеральный закон от 21.12.94 №69 « О пожарной безопасности »

  9. КОАП РФ от 30.12.01 № 195 статьи 5.27...5.31

  10. УК РФ от 13.06.1996 №63 статьи: 109,118,125,143,145,216,217...219,236...238.


^ 3. Правовая основа охраны труда. Нормативно-техническая документация по охране труда.


Законодательство об охране труда – устанавливает правовые основы регулирования отношений в области охраны труда между работниками, работодателями, гос. органами, органами местного самоуправления, общественными организациями, обеспечивающих реализацию государственной политики в области охраны труда и направлено на создание условий труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников.

Все работы по охране труда проводятся на основании законодательных актов и нормативно-технической документации

Существуют единые нормы и правила, которые обязательны для всех организаций и предприятий (строительные нормы и правила ССНиП), ПУЭ, санитарные нормы, система стандартов безопасности труда ССБТ

0 – основополагающие стандарты

1 – стандарты и требования по видам вредных и опасных производственных факторов

2 - требования безопасности к производственному оборудованию


3 - требования безопасности к тех. процессам

4 – средства индивидуальной коллективной защиты

5 – требования безопасности к зданиям и сооружениям


^ 4. Ответственность за нарушение правил по охране труда.


Согласно ТК РФ создание здоровых и безопасных условий труда – обязанность работодателя и администрации предприятия, поэтому работодатель и ИТР привлекаются к ответственности за нарушение охраны труда.

Виды ответственности:

  1. Дисциплинарная – за совершение дисциплинарного проступка, т.е. за неисполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить взыскания (согласно ст 192 ТК РФ): замечания, выговор, увольнение по соответсв. основаниям.

Не допускается применение дисциплинарного взысканий1, не предусмотренных федеральными законами.

До применения дисциплинарного взыскания работодатель может потребовать объяснение в письменной форме, в случае отказа рабочего составляется акт. Отказ работника не является препятствием для предъявления дисциплинарного взыскания.

1) Дисциплинарное взыскание применяется, не позднее 1 месяца со дня обнаружения поступка не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске.

Дисциплинарное взыскание не может быть применено позже 6-ти месяцев со дня совершения проступка. За каждый дисциплинарный поступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.

Приказ работодателя объявляется работнику под расписку в течение 3-х рабочих дней со дня его издания. Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в суде.

2) Административная ответственность налагается в виде штрафа, на основании ст. 5.27-9.44 административного кодекса.

3) Уголовная ответственность – на основании ст. 143 УК РФ «Нарушение правил охраны труда»


^ 5. Обучение работающих безопасности труда.


ГОСТ 120.004-90 «Организация обучения безопасности труда. Обучение по охране труда и проверке знаний, требований охраны труда», - разработаны для обеспечения профилактических мер по сокращению производственного травматизма. Обучению подлежат все работники, включая руководителя.

Для всех принимаемых на работу лиц а также для работников, переводимых на другую работу работодатель обязан проводить инструктаж. Все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники, выполняющие работы выделенном участке, учащиеся и студенты, проходящие практику проходят вводный инструктаж, который проводит специалист по ОТ.

^ Вводный инструктаж проводится по разработанным программам. После вводного инструктажа производится соответствующая запись в журнале инструктажа.

Кроме вводного инструктажа существует первичный инструктаж на рабочем месте, повторный инструктаж, внеплановый инструктаж, целевой инструктаж. Их проводит непосредственный руководитель работ.

Проведение инструктажа по ОТ включает в себя ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами, применение безопасных методов и приемов выполнения работ.

Инструктаж по ОТ завершается устной проверкой знаний и приобретенных навыков работников.

Произведение всех видов инструктажей регистрируется в соответствующих журналах с указанием подписей инструктируемого и инструктирующего.

^ Первичный инструктаж – проводится до начала самостоятельной работы с использованием материала, инструмента и механизмов, выделяемых для данного вида инструктажа. Проводится руководителями структурных подразделений по программам, разработанными этими руководителями. Проводится индивидуально с каждым работником.

Первичный инструктаж не дает права на самостоятельную работу. В течении первых 2...14 работник должен пройти стажировку под руководством лиц, назначенных распоряжением по подразделению.

Работники, не связанные с наладкой, эксплуатацией и ремонтом оборудования, использованием эл.инструмента, хранением и применением сырья и материалов, могут освобождаться от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте. Перечень профессий и должностей работников, освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте, утверждается работодателем.

^ Повторный инструктаж проводится со всеми рабониками не реже 1 раза в 6 мес.

Внеплановый инструктаж проводится при введении в действие новых нормативных документов, при изменении тех. процесса, установке и замене оборудования, при нарушении работником требований ОТ, после несчастных случаев на производстве, по требованию должностных органов надзора, при перерывах в работе для работ с вредными или опасными условиями охраны – 30 дн ей.

Целевой инструктаж проводится при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности.

^ 6.Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.


Надзор – это наблюдение за точным исполнением з-нов по ОТ с привлечением к ответс-ти за их нарушение.

Контроль – это проверка состояния ОТ на предприятии без права наказания.

Сущ-ют 4 вида надзора и контроля:

1.Гос. надзор.

2.Гос. контроль.

3.Ведомственный контроль.

4. Общественный контроль.

Органы гос. надзора:

Высший надзор за соблюдением законодательства по ОТ осущ-ет прокуратура РФ, гос-венная инспекция труда, гос. гор. тех. надзор. гос. энерго. надзор, гос. атом. надзор – надзор над ядерной и радиационной без-ю., сан. эп. надзор – надзор за состоянием воздуха раб. зоны., питьевым водоснабжением.

  • Надзор осущ-ют. инспектора госнадзора (следователи прокуратуры). Их осн-е функции: участие в расследовании несчастных случаев на производстве; наложение штрафов на виновных лиц; могут ставить вопрос о приостановке работы цехов; участие в приемке новых цехов, оборудования; надзор за соблюдением нормативно-технической док-и.

Решения органов госнадзора обязательны для пр-й всех форм соб-ти.

  • Госконтроль осущ-ют депутаты всех уровней, правительство РФ и администрация республик, областей и городов. они занимаются координацией действий всех органов по ОТ, разработкой нормативных и законодательных актов, выдают разрешение на производственную деят-ть.

  • Ведомственный контроль осущ-ет контроль деят-ти служб ОТ подведомственных пр-й.

  • Общественный контроль осущ-ет те же функции, что и госнадзор, на общих началах.



^ 7. Производственная санитария. Вредные вещества (ВВ).


Вредные и опасные производственные факторы.

Классификация вр-х и оп-х пр-х фак-в регламентирована руководством Минздрава России «Гигиенические критерии и классификации условий труда по показателям вредности и опасности факторвпроизводственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса», а также ГОСТами.

В соответствии с этими документами вредными производств факторами являются:

  1. физические факторы: температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловое излучение, магнитное излучение, электростатич и электромаг поля, ионизирующие изучения, шум, ультразвук, инфразвук, вибрация, освещение.

  2. химические факторы: некоторые в-ва биологической природы (антибиотики, витамины и т.д.), получаемые химическим синтезом, для контроля которых применяется метод химического анализа.

  3. биологические факторы: микроорганизмы, бактерии, грибки.

  4. факторы тяжести трудового процесса: это характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, обеспечивающие его деятельность.

Тяжесть труда характеризуется физической динамической нагрузкой, массой поднимаемого и переносимого груза, общим числом однотипных движений, формой позы, степенью наклона тела и перемещением в пространстве.

  1. факторы напряженности труда: характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку на ЦНС, органы чувств и эмоциональную сферу работника. К этим факторам относят инт-ные факторы, эмоциональные нагрузки, монотонность труда.


Опасные производств факторы

– это факторы среды и трудового процесса, которые м/б причиной острого заболевания, резкого ухудшения здоровья или смерти.

Исходя из гигиенических критериев, условия тр подразделяются на 4 класса:

1.оптимальные условия труда.

2.допустимые условия труда.

3.вредные условия труда.

4.опасные условия труда.

Результаты гигиенической оценки условий тр оформляются протоколами лабораторных исследований и заносятся в карты аттестации раб мест по условиям тр.

^ Вредные вещества – это в-ва, которые при контакте с орг-мом человека вслучае нарушения требований безопас-ти могут вызвать производственные травмы, профессиональные заболевания или отклонения здоровья, обнаруживаемы современными методами как в процессе работы, так и в отдельные сроки жизни настоящего или последующих поколений.

^ 8.Нормирование содержания вредных веществ в воздухе рабочей зоны. ПДК ВВ.


Классы опасности ВВ.

Вредные вещества – это в-ва, которые при контакте с орг-мом человека в случае нарушения требований безопас-ти могут вызвать производственные травмы, профессиональные заболевания или отклонения здоровья, обнаруживаемы современными методами как в процессе работы, так и в отдельные сроки жизни настоящего или последующих поколений.

В промышле5нности ежегодно используются десятки тысяч химических веществ. Все они могут попасть в раб зону и вызвать острое или хроническое отравление.

  • Острое отравление – при кратковременном действии высокой дозы ВВ (время действия менее одной раб смены). Оно легко замечается, источники отравления сразу можно ликвидировать.

  • Хроническое отравление – при длительном действии малой дозы ВВ. Встречается чаще, бороться с ним сложнее, т.к. количество ВВ мало и его трудно зафиксировать.

Отравления могут развивать 2 путями:

  • В организме накапливаются яды.

  • В организме под действием ядов происходят функциональные изменения.

ВВ в в-хе раб зоны нормируются предельно допустимой концентрацией – ПДК. Содержание ВВ в в-хе раб зоны подлежит системному контролю для предупреждения превышения ПДК.

ПДКрз – предельно допустимая концентрация ВВ в в-хе раб зоны (мг/м3) – это такая концентрация ВВ в в-хе раб зоны, которая в пределах установленного раб времени (не более 40 ч в неделю) не вызовет заболеваний и отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследования непосредственно в процессе работы или другие сроки жизни настоящего или будущего поколений.

ГОСТ 12.1.005–88 «Общие санитарно-гигиенические требования к в-ху раб зоны».

Конц-я ВВ в в-хе р з не должна превышать ПДК. При одновременном содержании в в-хе р з неск-х ВВ разнонаправленного действия ПДК остаются такими же, как и при изолированном воздействии.

ПДКмр – максимальная разовая предельно допустимая концентрация ВВ в в-хе раб зоны (мг/м3) – это такая концентрация ВВ в в-хе раб зоны, которая не вызывает рефлекторных реакций организма человека.

ПДКсс – среднесуточная (мг/м3).

По степени воздействия на орг-м ч-ка ВВ делятся на 4 класса опасности:

  1. Чрезвычайно опасные В. ПДК<0,1 мг/м3. Ртуть, окись кадмия, свинец, бензилохлорид, бромистый метил и т.д.

  2. Высоко опасные В. ПДК=0,1…1 мг/м3. Бор фтористый, бензоил, медь, цианистый водород, аэрозоли NaOH и т.д.

  3. Умеренно опасные В. ПДК=1,1…10 мг/м3. Пыль серы, абразивная пыль, ксилол.

  4. Мало опасные В. ПДК>10 мг/м3. Ацетон, пары аммиака, этиловый спирт.

^ 9.Факторы, определяющие действие ВВ на организм человека.


В промышле5нности ежегодно используются десятки тысяч химических веществ. Все они могут попасть в раб зону и вызвать острое или хроническое отравление.

  • Острое отравление – при кратковременном действии высокой дозы ВВ (время действия менее одной раб смены). Оно легко замечается, источники отравления сразу можно ликвидировать.

  • Хроническое отравление – при длительном действии малой дозы ВВ. Встречается чаще, бороться с ним сложнее, т.к. количество ВВ мало и его трудно зафиксировать.

Отравления могут развивать 2 путями:

  • В организме накапливаются яды.

  • В организме под действием ядов происходят функциональные изменения.


Факторы, определяющие действие ВВ на организм человека.

  1. Влияние пола. Пример: большая чувствительность женского орг-ма к дей-ю бензола; мужской орг-м более чувствителен к соед-ям бора. Это является причиной того, что в промышленности установлен перечень вредных работ и профессий, к которым не допускаются лица того или иного пола.

  2. Влияние возраста. Одни ВВ более токсичны для молодых, другие – для пожилых людей. Организм подростка в 2…3 раза чувствительнее к действию ВВ.

  3. Свойства организма. Больные более восприимчивы к действию ВВ, т.к. ослаблены защитные функции. Защитные функции организма снижаются также у беременных женщин.

  4. Условия применения:

    1. Концентрация и время действия.

    2. Пути попадания.

    3. Метеоусловия: при высокой температуре окружающего воздуха повышается токсичность, летучесть и химическая активность. При высокой влажности повышается токсичность.

^ 10. Методы контроля содержания ВВ в воздухе рабочей зоны.


Требования к методикам измерения концентраций ВВ в воздухе рабочей зоны изложены в ГОСТ 12.1.016–79, ГОСТ 8504–84.

Контроль за содержанием ВВ в воздухе раб зоны должен устанавливаться:

  1. Непрерывный для I класса. Посредством систем самопишущих автоматических приборов, выдающих сигнал превышения уровня ПДК.

  2. Периодический для ВВ II, III и IV классов.

^ 11. Микроклимат производственных помещений. Терморегуляция организма.


СанПиН 2.2.548-96. Гигиенические требования к мклл-ту произв. помещений.

Мккл-т определяют следующие параметры:

1. температура окружающего воздуха, С,

2. Температура пов-тей, С, (интенсивность радиации в инфракрасной и ультрафиолетовой областях э/м излучения)

3. Скорость движения воздуха, м/с.

4. Относительная влажность, %.

Эти факторы по отдельности или в комплексе влияют на организм ч-ка, определяя его самочувствие. Параметры мкк-та должны обеспечивать сохранение теплового баланса ч-ка с ОС и поддержание оптимального или допустимого теплового состояния орг-ма. Данные параметры могут быть оптимальными или допустимыми. Оптимальные величины показателей мккл-та необходимо соблюдать на рабочих местах производственных помещений, на которых выполняются работы операторского типа, связанные с нервно-эмоциональным напряжением. Допустимые параметры МК установлены по критериям допустимого теплового и функционального состояния ч-ка на период 8-часовой рабочей смены. Они не вызывают повреждений или нарушения здоровья ч-ка, не приводят к возникновению теплового дискомфорта, ухудшению самочувствия и снижению работоспособности.

^ 12. Нормирование параметров МК.


Параметры МК нормируются в зависимости от категории работ и времени года.

1) От категории работ:

  • Умственные

  • Физические

I: Ia, Iб

II: IIa, IIб

III

I – лёгкие работы; II – работы средней тяжести; III –тяжёлые работы.

Ia – работы с интенсивностью энергозатрат < 120 кКал/час (139 Вт). Сидячие, сопровождающиеся низким физ. напряжением.

Iб – 140-174 Вт.

IIa – 175-232 Вт. Работы, связанные с ходьбой и переносом тяжестей до 1 кг.

IIб – 233-290 Вт. Работы, связанные с ходьбой и переносом тяжестей до 10 кг.

III – >290 Вт. Постоянная ходьба и перенос тяжестей, свыше 10 кг.

2) От времени года

  • В тёплый период (среднесуточная температура наружного воздуха не менее 10 гр.)

  • В холодный период (среднесуточная температура наружного воздуха менее 10 гр.)

Требования к измерению и контролю параметров МК

Измерение показателей МК должно производиться в начале, середине и конце холодного и тёплого периодов не менее 3-х раз в смену.

Температура, отн. влажность и скорость движения воздуха измеряются на высоте 1 м от пола для сидячих работ и 1,5 м для стоячих.

Температура и отн. влажность измеряются аспирационными психрометрами, скорость движения воздуха – крыльчатыми и электрическими анимометрами.

Обеспечение параметров МК

  1. За счёт механизации и автоматизации тяжёлых работ; дистанционное упр-е теплоизлучающими аппаратами.

  2. Теплоизоляция оборудования.

  3. Применение вентиляции.

  4. устройство воздушного отопления, воздушных завес, отапливаемых тамбуров.

  5. Устройство в горячих цехах комнат для кратковременного отдыха, куда подаётся охлаждённый воздух, ставятся установки с газ водой.

^ 13. Естественная вентиляция. Преимущества, недостатки


Вентиляция – это комплекс устройств для удаления из помещения загрязнённого (нагретого) воздуха с подачей вместо него чистого (охлаждённого) воздуха.

Вентиляция бывает двух видов: естественная и механическая.

Естественная. Воздух перемещается за счёт разности температур внутри и снаружи помещения или под действием ветра. Ест. вент-я может быть неорганизованной, когда воздухообмен происходит через неплотности в зданиях и сооружениях. В этом случае воздухообмен не регулируется. Организованная – аэрация. Воздухообмен регулируется при помощи различных устройств.

Преимущества ЕВ: можно подавать большие объёмы воздуха без затрат энергии.

Недостаток – невозможна очистка подаваемого и удаляемого воздуха, воздухообмен зависит от метеоусловий


^ 14. Механическая вентиляция. Преимущества, недостатки


Вентиляция – это комплекс устройств для удаления из помещения загрязнённого (нагретого) воздуха с подачей вместо него чистого (охлаждённого) воздуха.

Вентиляция бывает двух видов: естественная и механическая.

Механическая вентиляция – воздух перемещается с помощью вентиляторов.

Преимущества: воздухообмен не зависит от метеоусловий, можно очищать подаваемый и удаляемый воздух, возможно удаление воздуха с любого участка помещения.

Недостатки: 4 % энергии в стране идёт на вентиляцию, в шахтах – до 90 %.

Классификация МВ:

  1. В зависимости от организации воздухообмена:

    • Общеобменная – воздухообмен происходит по всей площади помещения;

    • Местная;

    • Комбинированная.

  2. В зависимости от назначения:

  • Приточная – вентилятором подаётся чистый воздух ;

  • Вытяжная – удаляется грязный воздух

  • Приточно-вытяжная.

^ 15. Приточно-вытяжная общеобменная вентиляция.

Вентиляция – это комплекс устройств для удаления из помещения загрязнённого (нагретого) воздуха с подачей вместо него чистого (охлаждённого) воздуха.

Вентиляция бывает двух видов: естественная и механическая.

Механическая вентиляция – воздух перемещается с помощью вентиляторов.

Классификация МВ:

  1. В зависимости от организации воздухообмена:

    • Общеобменная – воздухообмен происходит по всей площади помещения;

    • Местная;

    • Комбинированная.

  2. В зависимости от назначения:

  • Приточная – вентилятором подаётся чистый воздух ;

  • Вытяжная – удаляется грязный воздух

  • Приточно-вытяжная.

П/ВВ состоит из приточной и вытяжной вентиляционных систем.

Приточная вентиляционная система (вверху) состоит из:

1 – воздухозаборное устройство. Оно устанавливается на улице, где воздух наиболее чистый.

2 – воздуховоды. Служат для перемещения воздуха. Могут быть пластмассовые, керамические, металлические.

3 – фильтры. В них производится очистка подаваемого воздуха.

4 – калорифер. Подаваемый воздух подогревается.

6 – приточные насадки. Они подают воздух под определённым углом.

Приточно-вытяжная общеобменная вентиляция состоит из приточной и вытяжной вентиляционных систем.



Приточная система вентиляции (верх) состоит из воздухозаборного устройства –1, оно устанавливается на улице, где воздух наиболее чистый; воздуховоды – 2(могут быть металлические, керамические, пластмассовые); Фильтры –3; калорифер – 4, вентилятор – 5, приточные насадки(подают воздух под определённым углом).

Фильтр, вентилятор и калорифер устанавливаются в приточной камере, которая расположена в подвале.

Вытяжная вент система: 7–вытяжные насадки, 2–воздуховоды, 5–вентилятор, 8–устройства, очищающие удаляемый воздух, 9–устройства для выброса удаляемого воздуха (трубы).

Вентилятор и очищающие устройства находятся в вентиляционной вытяжной камере, которая находится обычно на улице или на чердаке. Запрещается устанавливать рядом вытяжную и приточную камеру. Расстояние между ними по горизонтали должно быть не менее 10 метров. Для взрывоопасных помещений и помещений, где есть вредные вещества первого класса опасности вентиляционные камеры устанавливаются вне помещения.

^ 16. Вентиляторы. Виды. Принцип работы.


Вентилятор- это воздушная машина создающая определённое давление. служащее для перемещения воздуха в вентиляционных системах . В промышленности используются осевые и радиально центробежные вентиляторы.

^ 1. Осевые вентиляторы- представляют собой расположенное в защитном корпуса лопаточное колесо, при вращении которого поступает в вент. воздух под действием лопаток, который перемещается в осевом направлении.

Преимущества 1. Простота конструкции 2. Возможность регулирования производительности в широких пределах по средством поворота лопаток колеса. 3. Большая производительность 4. реверсивность работы.

Недостатки 1. Повышенный уровень шума.


2. Центробежные вентиляторы. Состоит : 1. спец. корпус с с размещённым внутри лопаточным колесом 2 при вращении колеса воздух поступает через входное отверстие 3 воздух попадает в каналы между лопатками колеса и под действием ц.б. силы перемещается по этим каналам через выпускное отверстие 4. Вентиляторы в зависимости от состава перемещаемого воздуха выполняются из определённых материалов и различных конструкций.




1. Обычной конструкции для перемещения чистого и малозагрязнённого воздуха.

2. Антикоррозионного исполнения, служит для перемещения агрессивных сред , материал для изготовлении- Cu,Ni- сталь

3. Вентиляторы искрозащитного исполнения, служат для вентилирования взрывоопасных систем, например содержащих пары ацетона. Материал Al- и его сплавы.

4. Вентиляторы правого и левого вращения, если смотреть со стороны против его хода.

^ Воздушные завесы. Используется для ограничения поступления холодного воздуха в помещение через часто открывающиеся двери, воздух подают через выпускные щели. Завесы могут быть воздушно- тепловыми , если воздух пред подачей нагреть. Используется в холодное время года.

^ Кондиционирование воздуха. Система вентиляции не стремится поддерживать сразу все параметры воздуха в пределах обеспечивающих комфортное пребывание людей в помещении. Эту задачу выполняет кондиционеры. Понимается : нагревание или охлаждение воздуха, увлажнение или осушка, очистка его от пыли.

Системы бывают 2 видов 1. Комфортное кондиционирование, оно обеспечивает в помещении постоянный комфорт.. условия для человека.

2. технические кондиционеры- служащие для поддержания требуемых тех. требуемых условий.

  1   2   3

Реклама:





Скачать файл (1868.5 kb.)

Поиск по сайту:  

© gendocs.ru
При копировании укажите ссылку.
обратиться к администрации
Рейтинг@Mail.ru